Друзья! Реабилитационная программа Русского Дома смогла прожить прошедшие полтора года пусть не богато, но относительно стабильно. Ничто не предвещало финансовой проблемы и в этом году. И вот опять мы просим Вас о поддержке.
Один из наших крупных доноров планировал, также как и в 2014 году, вложить в нашу реабилитационную программу средства. Однако, по независящим ни от него, ни от нас причинам, он, к сожалению, не сможет помочь нам в этом году. А ближайшее финансирование из других источников в лучшем случае можно ожидать не раньше ноября-декабря!
За 15 лет нашей работы мы во второй раз сталкиваемся с ситуацией, когда директор останется работать с ребятами без зарплаты – ведь Русский Дом ее «детище» и она ни за что не согласится отказаться от него, а сотрудники, которых так любят наши ребята и которые так неравнодушно относятся к своей работе, будут вынуждены уйти. Ведь жизнь есть жизнь — невозможно работать на волонтерских началах по 8 часов 5 дней в неделю.
Мы очень благодарны Благотворительному Фонду Поддержки "Добрый Век", который до ноября обеспечил финансирование питания для душевнобольных ребят, которые проходят реабилитацию в нашем центре. Но мы никак не можем найти средства на оплату труда наших сотрудников — 3 человек, которые работают в целом с 50 душевнобольными инвалидами.
Мы понимаем, что оплата труда персонала — не слишком привлекательная статья для привлечения пожертвований. Но что же делать, если в случае психических заболеваний главным реабилитирующим фактором является не сложное дорогостоящее оборудование, а «просто» сотрудники, которые сопереживают, пропускают через себя боль, согревают душу и отдают свое сердце тем, кому в этой жизни живется так не сладко, обучают их всему тому, что необходимо в самостоятельной жизни, поддерживают во всех шагах, которые постепенно крепнущее сознание пытается сделать в этой своей новой, но все еще полной страхов и опасностей жизни.
Что конкретно делают наши сотрудники? Они каждый день с утра до вечера помогают нашим ребятам освоить разные навыки – от простейших бытовых (например, как сварить картошку) до сложных, которые могут пригодиться им при трудоустройстве, — например, работа с компьютером и другой современной техникой; моют вместе с ребятами туалет, готовят обеды и делают еще много-много всего другого.
Ведь наша программа основана не на занятиях, где все слушают лекцию. Научиться, например, готовить обед можно, только начав его готовить. Вот именно этим мы и занимаемся с душевнобольными: сообща ставим понятную, а, главное, нужную задачу и вовлекаем их в процесс, неформально обучая на практике всему, что понадобится в самостоятельной жизни.
Но это еще не все. Мы помогаем нашим подопечным получить или продолжить свое образование в средне-специальных и даже высших учебных заведениях; находим подходящие места работы и потом какое-то время поддерживаем их, помогая освоиться; оказываем индивидуальную социальную поддержку (вплоть до организации ремонта квартиры).
Еще у нас работает программа реабилитации творчеством, а для лучшей социализации мы организуем полноценные культурно-досуговые мероприятия.
Выполняя все это, наши сотрудники одновременно снимают эмоциональное напряжение больных, работают со страхами и тревожностью, социализируют и утешают, пропускают все боли и неудачи через себя и, самое главное, создают такую атмосферу, в которой «забитые» болезнью и отношением окружающих люди расправляют крылья, начинают уважать самих себя и тех, кто их окружает; у них появляется надежда, уверенность в своих силах и многое-многое другое, о чем здоровый человек даже не задумывается.
На оплату труда всех трех сотрудников, включая начисления в фонд заработной платы, нам необходимо 100 000 рублей в месяц. Пожалуйста, если сможете, откликнитесь! SOS!
Загрузка...